Management

Management Acte 3

Management en situation difficile
2 jours · 14h Présentiel INTER & INTRA 69 800 XPF / participant

Objectifs pédagogiques

  • Analyser les situations difficiles et les transformer en opportunité de changement
  • Décortiquer des situations managériales dites déstabilisantes
  • S'approprier les outils et méthodes pour traiter les situations difficiles

Public visé

Tout manager souhaitant prendre du recul sur sa manière de traiter les situations difficiles.

Prérequis : Être familiarisé avec les fondamentaux du management (formations préalables ou acquis professionnels)

Programme

1

Appréhender les différents types de situations difficiles pour manager

Auto-diagnostic de vos qualités et compétences à faire face aux situations déstabilisantes

Savoir identifier les situations liées à la personne

Savoir identifier les situations liées au contexte, aux enjeux et à l’environnement

2

Analyser les causes de non difficultés et nos réactions

Description de la situation et prise en compte des différents paramètres

Incidence sur mes comportements : stress, croyances liées à la situation

3

Anticiper et gérer les conflits

Prendre du recul pour choisir une stratégie

Discerner le factuel des hypothèses que l’on tire

Être attentif à ses interprétations et à ses représentations

Adapter son mode de communication

4

Manager des personnalités difficiles

Identifier les personnalités difficiles et ses propres réactions

Découvrir les principaux types de personnalités difficiles

Comprendre quand, avec qui, dans quels contextes et avec quels enjeux ces comportements se manifestent

Comment avons-nous tendance à réagir et avec quels résultats ?

Manager des collaborateurs de différentes générations (X Y Z)

Méthodes mobilisées

  • Une animation interactive et pratique
  • Des vidéos pour réfléchir et prendre du recul
  • Des mises en situation pour expérimenter de nouvelles postures
  • Des activités digitales via l'outil ludique Klaxoon
  • Des exercices en sous-groupes pour la mise en pratique
  • Vidéo projection

Évaluation

  • Évaluation des acquis : mises en situation & quiz
  • Attestation de fin de formation mentionnant l'atteinte des objectifs
  • Mesure de satisfaction des stagiaires

Modalités d'accès

Présentiel : locaux HSF équipés à disposition.

Format INTRA — nous contacter pour organiser une session dans votre entreprise.

Nous consulter pour toute question relative à l'accessibilité aux personnes en situation de handicap.

Intervenant

Formation animée par un(e) formateur(trice) expert(e) en management.

Besoin de conseils pour choisir la formation la plus adaptée à votre profil ? Notre équipe est à votre écoute pour vous orienter.

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